2026/05/11

(NO.1835) 無人島で何をしますか　　　　山田正雄

 

最近の企業が求める人材は、 

知識や学力よりも良質な人間性や豊かな感性を重要視していて、 

気宇壮大な空想力や発想力を持った若者を求めている。 

 

入社試験ではちょっとひねった問題を提示して、 

考え方やその対応などを採用の判断材料にしている。

 

【人間性の問題】

・若い女性が車内でヤクザ風な男にからまれていたらどうするか。

・仕事の損失の身代わりを上司に頼まれたらどうするか。

・好きな女性のことを親友も好きだったらどうするか。

・スーパーで万引きを見つけたらどうするか。

・仕事と家庭のどちらを優先するか。

 

【感性の問題】

・歴史上の人物で誰が一番好きか（その理由を述べよ）

・動物に生まれ変わるとしたらどんな動物になりたいか。

・海と山のどちらが好きか。

・幸福と不幸の違いは何か。

・無人島に流れ着いたら何をするか。

 

これらの問題に正解はない。

正解のない問題ほど難しいものはない。

 

こんな問題には誰もが戸惑うことだろう。

戸惑った時に人間の本性が出るものである。

 

 

１１/皐月/２０２６　　　　　　　山田　雄正